Chargé de Recrutement H/F Contrat : CDI

Rædy est une jeune ESN qui a pour ambition de redéfinir les codes du service numérique en créant « l’Artisanat au Service du Numérique » :

• Acquisition et la valorisation du savoir-faire

• Ajout constant de valeur

• Animation d’une communauté d’experts

• Développement de partenariats productifs

A l’instar des artisans, Rædy tend vers l’Excellence du service afin d’accompagner ses clients dans leur Accélération Digitale

En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous intervenez sur tout le cycle de recrutement depuis la définition de la stratégie de recrutement jusqu’aux signatures des contrats.

Vous serez également force de proposition dans le développement de la marque employeur.

Missions :

• Participer à l'élaboration de la stratégie de recrutement (profils, cibles, réseaux sociaux, événements, ...)
• Assurer le sourcing et mener les entretiens de pré-sélection et d’évaluation jusqu’à l’intégration du candidat
• Suivre les profils recrutés : onboarding, points de suivi réguliers, participation aux entretiens annuels, ...
• Participer à des manifestations recrutement : actions écoles, cooptevents, ...
• Participer à l’atteinte des objectifs recrutement de l’entité (qualitatif et quantitatif) ;
• Soutenir l’équipe commercial
• Mettre en place et suivre les reportings des différentes actions

Niveau académique requis : Diplôme en RH

• Vous êtes relationnel, positif(ve) et optimiste avec un bel esprit d’équipe et aussi passionné(e) par le monde numérique
• Vous êtes une personne dynamique, organisée, rigoureuse et curieuse
• Vous avez une affinité ou déjà une expérience dans le secteur de la tech

Processus de recrutement

• 2 entretiens de 30-45 minutes

Informations complémentaires

• Type de contrat : Contrat à durée Indéterminée
• Date de début : ASAP
• Localisation : Casablanca

Si vous voulez apporter votre pierre à l’édifice et rejoindre une entreprise moderne, disruptive et en plein développement, envoyez-nous votre CV !