Entreprise
Créé en 1986 et côté à la Bourse de Casablanca depuis 2008, le Groupe marocain LabelVie est un acteur économique de référence et leader de la grande distribution au Maroc.
En 2009, à travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour, il accède à sa centrale d’achat pour optimiser et diversifier son sourcing. Il devient ainsi le premier acteur multi-formats de la grande distribution au Maroc par l’exploitation des hypermarchés Carrefour, des supermarchés Carrefour Market et du format hyper cash Atacadao.
Le Groupe LabelVie présente chaque année un plan de développement soutenu renforçant sa présence territoriale avec ses 136 magasins répartis dans 28 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques et un chiffre d’affaires réalisé de 11,7 milliards de dirhams en 2021.
En 2021, le Groupe LabelVie a entamé sa transformation digitale afin de répondre aux enjeux d’innovation et aux besoins des consommateurs finaux. Ce sont ainsi de nombreux projets structurants qui sont actuellement en construction au sein du Groupe pilotés par nos équipes SI, Digital et Data ; constituées d’experts reconnus dans leur domaines et animés par la volonté de relever les challenges de l’innovation et de la transformation digitale dans un secteur en plein essor.
Adresse
Route nationale 1km 3.5 douar Oulad Othman- SKHIRAT
Poste
Affecté à la direction en charge des travaux, votre rôle est d’assurer le suivi des travaux de génie civil et de l'aménagement interne du magasin, coordonner l'activité sur site des sous-traitants et assurer le flux d'informations entre le chantier et son supérieur.
Pour cela vos domaines de résultats sont :
- Accompagner et piloter la mise en place des phases de déroulement d'un projet
- Coordonner l'activité sur site des sous-traitants et assurer le flux d'informations entre le chantier et le Chef de Département Projets
- Garantir le respect du budget et du délai de réalisation des projets
Profile recherché
De formation Bac+5 en Génie Civil, vous justifiez d’une expérience probante entre 3 à 5 ans d'expériences dans laquelle vous avez développé les compétences suivantes :
- Capacité à comprendre et élaborer un cahier de charge
- Capacité à coordonner les différents intervenants et prestataires
- Capacité à controler la conformité des travaux de réalisation d'un projet
- Capacité à conduire des négociations
Capacité d’analyse & de synthèse, Travail en équipe, Orientation résultats; sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste.
« LabelVie s’engage à prévenir toute forme de discrimination et notamment celles fondées sur le sexe ou la situation et les responsabilités familiales. LabelVie s’engage à promouvoir l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, en matière d’accès à l’emploi et à la formation, de conditions de travail, de rémunération, d’évolution de carrière et d’accès à des postes à responsabilité ».
