Contrôleur interne Contrat : CDI

Ce groupe industriel français, présent dans le secteur des boissons, a vu le jour sous le nom de Castel Frères. Il a su devenir en un demi-siècle une référence mondiale dans les métiers du vin, de la bière, des boissons gazeuses et de l’eau minérale.

Castel a consolidé ses acquis et multiplié les investissements dans chacun de ses métiers, s’assurant ainsi une présence intercontinentale. Il possède notamment les marques de vins Malesan, Roche Mazet, Baron de Lestac, Vieux Papes et La Villageoise, ainsi que le caviste Nicolas.

Également présent en Afrique, le groupe est l’un des leaders pour la fabrication et la commercialisation de bières et boissons gazeuses en Afrique francophone, en partenariat avec SABMiller et Heineken.

Créée en 1919, le Groupe des Boissons du Maroc est une entreprise marocaine de fabrication et commercialisation. L’entreprise était une filiale du groupe SNI jusqu’en 2003, date de sa reprise par le Groupe Castel. Depuis cette reprise, le Groupe n’a pas cessé de diversifier ses activités et d’investir dans de nouveaux créneaux de développement tels que l’eau minérale et l’huile d’olive.

Groupe des Boissons du Maroc fête ses 102 années d’existence, pendant lesquelles la culture d’entreprise fut transmise de génération en génération dans un esprit de responsabilité et d’initiative.

Rattaché(e) au Directeur Audit Risque et Conformité, le contrôleur interne pilote les risques en fonction des différentes activités du Groupe et s’assure du respect des dispositions de contrôle légales et de supervision bancaire existantes ainsi que de la conformité des opérations aux politiques, procédures et instructions internes.

vous aurez pour principales missions :

Accompagner les directions métiers dans la mise en œuvre des contrôles de 1er niveau du dispositif de contrôle interne ;

• Suivre la mise en œuvre des contrôles de 1er niveau ;
• Animer les auto-évaluations réalisées par les directions métiers ;
• Réaliser les contrôles de 2ème niveau ;
• Formaliser et suivre les plans d’action ;
• Remonter les difficultés et faire l’interface avec le siège ;
• Analyser les anomalies et incidents ;
• Suivre l’efficacité des dispositifs de contrôle.
• Identifier les risques et les opportunités d'amélioration des processus.
• Revue des différents processus et procédures du groupe pour s'assurer que les contrôles appropriés y sont intégrés.
  

1. De formation Bac +5 en Audit/Finance
2. vous justifiez d’une expérience de 2 à 3 ans dans le secteur industriel.

• La gestion des risques, la réglementation, les techniques d’audit et de contrôle interne sont des compétences requises pour ce poste
• Doté(e) d’un excellent sens de la communication, vous êtes force de proposition et orienté(e) business.
• Votre esprit d’équipe, votre capacité à prioriser ainsi que vos qualités d’analyse et de synthèse sont des atouts essentiels pour réussir sur ce poste