Entreprise
Entreprise :
Présent depuis 1997 au Maroc, Manpower Group est un acteur international incontournable de l’emploi et de l’insertion sociale dans le monde. Au sein du Royaume Chérifien, nous couvrons l’ensemble du territoire, de Tanger à Laayoune.
Nos équipes sont formées pour appuyer les entreprises dans la promotion de l’excellence en matière de gestion du capital humain : Intérim, CDD/CDI, Solutions & Ingénierie RH, Développement du capital humain…
Pour nos salariés intérimaires, nous proposons une expérience unique, notamment avec la déclaration de 100% des heures travaillées, la mise en place d’une mutuelle pour tous et un accompagnement personnalisé pour les démarches administratives (bancarisation, CNSS…).
Pour nos candidats, nous offrons, conformément aux standards mondiaux de Manpower Group, un processus de sélection, d’évaluation et d’accompagnement à la réussite dans leur nouvelle mission.
Adresse
Tour Végétale JASMIN | 1, rue des Plateformes - Lot N°123 20036 Casablanca
Poste
Poste :
Nous recrutons pour le compte d’un de nos clients un Agent d’Accueil (H/F) pour assurer une permanence de nuit au sein de notre site basé à Casablanca Finance City (CFC).
Horaires :
• Travail de nuit : 21h00 à 06h00
• Présence obligatoire sur site
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Missions principales :
• Assurer une présence continue à l’accueil durant le shift de nuit
• Gérer les accès au site et orienter les visiteurs si nécessaire
• Réagir rapidement en cas d’incidents ou situations d’urgence (techniques, sécurité…)
• Assurer le suivi des registres (logs) et la traçabilité des événements
• Coordonner avec les équipes sécurité et maintenance
• Veiller au respect des procédures internes et normes de sécurité
Profile recherché
Profil recherché :
Profil recherché :
• Résidant(e) à proximité de CFC (fortement souhaité)
• Expérience en accueil, assistanat administratif ou environnement corporate appréciée
• Très bonne présentation et excellent sens du service
• Capacité à gérer les imprévus avec calme et professionnalisme
• Rigueur, ponctualité et sens élevé des responsabilités
• Capacité à travailler en horaires décalés sur le long terme
• Bonne maîtrise des outils de base (gestion des accès, suivi, coordination)
Langues :
• Français : intermédiaire minimum
• Anglais : niveau basique
Qualités clés :
• Fiabilité et discipline
• Réactivité
• Sens de l’organisation
• Résilience au travail de nuit
