Entreprise
Entreprise :
Créé en 1986 et côté à la Bourse de Casablanca depuis 2008, le Groupe marocain LabelVie est un acteur économique de référence et leader de la grande distribution au Maroc.
En 2009, à travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour, il accède à sa centrale d’achat pour optimiser et diversifier son sourcing. Il devient ainsi le premier acteur multi-formats de la grande distribution au Maroc par l’exploitation des hypermarchés Carrefour, des supermarchés Carrefour Market et du format hyper cash Atacadao.
Le Groupe LabelVie présente chaque année un plan de développement soutenu renforçant ainsi renforce sa présence territoriale avec ses 121 magasins répartis dans 27 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques. En 2020, il a accueilli 50 millions de visiteurs et a réalisé un chiffre d’affaire de 11 milliards de dirhams.
Convaincu que son succès passe à travers le succès de tous les collaborateurs, le Groupe LabelVie est l’un des premiers employeurs privés au Maroc, et place l’humain au centre de toutes ses préoccupations. Ce sont ainsi plus de 8 500 collaborateurs, dont 30% de femmes, qui œuvrent chaque jour à faire du Groupe LabelVie, le leader de la grande distribution au Maroc.
Rejoignez un groupe ambitieux qui croit au défi, à la création de valeur ajoutée et à l’engagement sociétal !
Adresse
Route nationale 1km 3.5 douar Oulad Othman- SKHIRAT Skhirat
Poste
Poste :
Votre rôle sera d'assurer le bon état de fonctionnement des équipements de la galerie en vue de répondre aux objectifs en matière de coût, hygiène, qualité et sécurité.
Pour cela, vos domaines de résultats sont:
- Veiller la mise en œuvre du programme de maintenance : enregistrer et analyser les travaux préventifs réalisés.
- Effectuer l’audit périodique de l’activité technique.
- Préparer les travaux et développer des méthodes efficaces d’intervention.
- Informer le responsable du site sur les disfonctionnements et proposer des améliorations.
- Suivre les travaux des prestataires externes (sous-traitance).
- Identifier et classer la documentation technique et historique.
Profile recherché
Profil recherché :
- Formation Bac +2 Technicien spécialisé en Froid et Climatisation, avec une expérience probante (1 an et plus) dans le domaine Froid/ Climatisation/ Maintenance.
- Etre un homme de terrain.
- Disponible, organisé, rigoureux et doté d'un esprit d'analyse.
- Connaissance des normes de sécurité liées à votre domaine d'intervention est indispensable.
- Maitrise des outils informatiques (Office).
