Chef de département travaux Contrat : CDI

Il y a 5 months ago | Agroalimentaire | Casablanca | 49 Vues

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Entreprise

Créé en 1986 et côté à la Bourse de Casablanca depuis 2008, le Groupe marocain LabelVie est un acteur économique de référence et leader de la grande distribution au Maroc.

En 2009, à travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour, il accède à sa centrale d’achat pour optimiser et diversifier son sourcing. Il devient ainsi le premier acteur multi-formats de la grande distribution au Maroc par l’exploitation des hypermarchés Carrefour, des supermarchés Carrefour Market et du format hyper cash Atacadao.

Le Groupe LabelVie présente chaque année un plan de développement soutenu renforçant sa présence territoriale avec ses 136 magasins répartis dans 28 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques et un chiffre d’affaires réalisé de 11,7 milliards de dirhams en 2021.

En 2021, le Groupe LabelVie a entamé sa transformation digitale afin de répondre aux enjeux d’innovation et aux besoins des consommateurs finaux. Ce sont ainsi de nombreux projets structurants qui sont actuellement en construction au sein du Groupe pilotés par nos équipes SI, Digital et Data ; constituées d’experts reconnus dans leur domaines et animés par la volonté de relever les challenges de l’innovation et de la transformation digitale dans un secteur en plein essor.

Adresse

Route nationale 1km 3.5 douar Oulad Othman- SKHIRAT

Poste
  • Préparer, organier et planifier les chantiers
  • Recruter les équipes et les fournisseurs
  • Coordonner, suivre et piloter les entreprises sous-traitantes
  • Piloter les différentes étapes des travaux
  • Réaliser les reportings administratifs et financier des chantiers
  • Veiller au respect du budget et du planning
Profile recherché
  • Titulaire d’une formation technique Bac+5 spécialisés en construction (BTP, Génie civile …), vous justifiez d’une expérience minimum de 3 ans dans un poste similaire
  • Compétences en finances
  • Connaissances en droit de la construction
  • Rigueur, méthodologie et organisation
  • Capacité à anticiper et gérer les risques
  • Un très bon relationnel, leadership et esprit d’équipe
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